(中级) 人力资源管理最新试题
HOT
热门试题
- 某IT业的高科技公司,选择激励对象时非常明显向研发技术人员倾斜,这次的激励对象超过65%是以研发为主的有技术背景的人员,其次才是管理和市场这些要害部门的高级别人员,这样的选择应该是来源于该公司通讯研发...
- 劳务派遣用工单位应承担的法定义务包括( )。
- 下列有关组织设计的表述错误的是( )。
- 下列选项中,属于用人单位履行劳动合同义务的是( )。
- 工伤保险的原则包括( )
- 小高和小李毕业后同时被一家大公司录取,被分配在两个不同的部门工作。小高所在部门的经理业务能力很强,工作勤奋,曾在公司的一些开创性活动中取得了令人羡慕的成绩。小高为能在这样的主管领导下工作感到非常高兴。...
- 下列关于领导一成员交换理论的表述错误的是( )。
- 关于职位评价方法的说法,正确的是( )。
- 对人才进行评价的重点在于( )。
- 用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的,需要支付( )。
