(初级)人力资源管理最新试题
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- 常用的工作分析方法有（ ）。
- 对专业技术人员及操作人员的培训开发重点是（ ）。
- 内部招募相对于外部招募的优点是（ ）。
- （ ）模型认为，如果员工对“理想工作”的期望比较高，而这些期望不能得到满足的话，那么，员工会表现出不满。
- 某公司为了提高员工的工作效率，公司高层决定通过工作研究的方法来提高员工的作业能力和降低劳动的疲劳程度。 方法研究包括（ ）。