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战略性人力资源管理荟萃了多种学科的研究成果和精华,如(  )。

多选题
战略性人力资源管理荟萃了多种学科的研究成果和精华,如(  )。

A员工培训与开发源于人力资本投资与教育经济学的理论

B员工的招聘与选拔运用了心理测量的方法与技术

C人力资源战略规划基于企业战略管理的基础原理和方法

D人力资源基础管理技术出自生理学

E劳动关系的确立和调整赋予劳动法学的原理和基本原则

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