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- 劳务分包企业有下列行为( ),由总包单位依据双方协议,予以处罚停工整改。
- 时间定额与产量定额是互为倒数的关系。
- 计划平均工资=计划工资总额／计划平均产值
- 队伍人数在百人以上的劳务分包企业,没有配备专职劳务员,可以使用兼职管理人员。
- 下列各项中,不属于对无效劳动合同处理方法的是( )。
- 对于由省（市）建设主管部门委托行业协会开展的全行业统一培训,培训经费由政府解决。
- 总承包企业项目经理部不得干预劳务分包企业是否与劳务作业人员签订劳动合同。
- 下列各项中,不属于制定培训需求调查计划的是( )。
- 劳务作业分包企业合法成立的条件是要取得以下证书( )。
- 发包人有下列( )情形,工程所在地建设行政主管部门可以限制其承揽新的工程或者新的劳务作业。