劳务员
岗位技能最新试题
HOT
热门试题
- 非全日制用工劳动报酬结算周期不得超过( )。
- 下列各项中,不属于用人单位可以裁员的情形( )。
- 按劳动合同期限划分,劳动合同分为( )。
- 建筑劳务企业岗位证书的主要种类有( )。
- 用人单位与劳动者变更劳动合同时,应当采用书面形式。
- 进入施工现场的各分包单位,必须设置一专职（兼职）计量员负责本单位的计量工作,并将名单报送至总包技术部门。该计量员通常为分包单位的技术负责人并负责以下工作( )。
- 建设工程施工合同常见的形式有( )。
- 劳务培训的内容要注重( )三者的兼顾。
- 已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
- 下列资质许可由市级建设主管部门实施的是( )。