(高级) 人力资源管理最新试题
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- （ ）是指国家通过立法设立社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂，对遭遇劳动风险的劳动者给予必要的物质帮助和补偿的社会保障制度。
- 下列关于群体绩效薪酬说法，不正确的是（ ）。
- 某企业在（ ）岗位上使用被派遣劳动者不符合劳动合同法的规定。
- 在员工对工作不满的表达方式中，具有建设性和积极的特点的是（ ）。
- 减少认知失调方法包括（ ）。
- 实行劳动保险的企业，其行政方面或资方必须按月缴纳相当于企业职工工资总额的3%作为劳动保险金，其中（ ）上缴全国总工会，作为劳动保险总基金。
- 英国心理学家艾森克采用（ ）而非单个特质来划分人格。
- 某地区汽车生产工人工资率从每小时30元上升到33元，该地区汽车制造商对汽车生产工人的劳动力需求将会从原来的10000人减少到8000人，则该地区汽车生产工人的劳动力需求自身工资弹性属于（ ）。
- 关于实行成本领先战略的组织的人力资源管理，说法错误的是（ ）。
- 矩阵组织形式主要特点（ ）