(中级) 人力资源管理最新试题
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- 如果某城市清洁工的小时工资率为15元，清洁工的劳动力总供给时间为1000小 时，当小时工资率提高到20元之后，该市清洁工的劳动力总供给时间上升到1500小时，则该市的劳动力供给弹性为( )。
- 建立生育保险的目的是（ ）。
- 下列关于职业生涯管理的说法中，错误的是（ ）。
- 按社会保险责任划分的社会保险法律关系主体中，承担社会保险缴纳义务的主体包括（ ）。
- 关于变革型领导的说法，正确的有（ )。
- 在劳动力市场均衡分析析图形中,如果劳动力供给曲线不变,出口下降导致劳动力需求曲线向右移动,则可能出现的情况是（ ）
- 下列选项中，不属于绩效评价技术中比较法的是（ ）。
- 进行教育或培训选择时，通常通过对（ ）比较来判断人力资本投资是否值得。
- 某跨国公司有两项主营业务，业务A采取成本领先竞争战略，业务B采取差异化竞争战略。公司为制定下一年度各部门的绩效计划，在10月份就开始了绩效目标的沟通，计划明年1月份最终完成绩效计划的制定。该公司制定绩...