三级(理论知识、专业能力)最新试题
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- 培训支出的主要影响因素包括（ ）。
- （2015年5月）（ ）是保证考评者和被考评者正常活动的前提和条件。
- 在企业员工工资总额管理中，可以采用（ ）方法推算合理的工资总额。
- （ ）是在一定的生产技术组织条件下，行业或企业规定的劳动定额在数值上所表现的高低松紧程度。